23
Apr.
Die dunkle Triade – Gefahr und Chance in Unternehmen und Organisationen
Narzissmus, Machiavellismus und subklinische Psychopathie -auch dunkle Triade genannt- sind Persönlichkeitseigenschaften die bei Mitarbeitenden und Führungskräften oft unerkannt bleiben. Dies kann in Unternehmen zu erheblichen [...]
07
Mai
„Hol mich da ab, wo ich stehe…“
Einführung in die strukturelle Entwicklungsdiagnostik mit dem entwicklungsfreundlichen Blick Eine differenzierte Entwicklungsdiagnostik trägt wesentlich zum Gelingen einer professionellen, persönlichkeitsfördernden Beziehungsgestaltung bei, denn sie erleichtert, den [...]
21
Mai
Veränderungen im Unternehmen erfolgreich gestalten
Beständig ist nur der Wandel. Ein Satz der die heutige Situation von Unternehmen treffend beschreibt. Sich dynamisch verändernde wirtschaftliche und politische Bedingungen zwingen Unternehmen und [...]
04
Juni
Das modulare Baukastensystem nach dem TEACCH Ansatz (Modul I+II)
„Manchmal weiß ich nicht mehr weiter…“ - vom gelungenen Umgang mit Autismus. Das modulare Baukastensystem nach dem TEACCH Ansatz (Modul I+II) Die zweitägigen Einführungsmodule I [...]
08
Juni
Rechtssicherheit als Führungskraft!
Rechtssicherheit als Führungskraft! Mitarbeiterführung ist eine vielschichtige Aufgabe, die auch immer von einem arbeitsrechtlichen Element begleitet wird. Es ist für eine gute Führungskraft nicht ausreichend, [...]
11
Juni
Umgang mit narzisstischen Menschen: Strategien für Beruf und Familie
Sind Sie auch von narzisstischem Verhalten betroffen? Fühlen Sie sich in Ihrem beruflichen oder privaten Umfeld oft ausgebeutet, manipuliert oder emotional ausgelaugt? Dieses Seminar bietet [...]
17
Juni
„Schau genau hin…“
Differenzierte inhaltliche Entwicklungsdiagnostik mit dem entwicklungsfreundlichen Blick Je differenzierter in der Entwicklungsdiagnostik die zentralen sozio-emotionalen und kognitiven Entwicklungsthemen erfasst werden, umso passgenauer kann die professionelle [...]
24
Juni
Was sagen mir diese Schaubilder?
Klärung von Fragen zur Interpretation der BEP-KI-k Schaubilder Sie arbeiten mit dem BEP-KI-k, haben aber manchmal Fragen zur Interpretation des Profils? Sie möchten genauer wissen, [...]
30
Juni
Netzwerkbildung - ein wichtiger Baustein für ihren Führungserfolg
"Netzwerke schaden nur dem der keine hat" Die Netzwerkbildung - auch als Networking bezeichnet - ist nach Einschätzung des renommierten Zentrums für Management und Personalberatung [...]
03
Sep.
Das modulare Baukastensystem nach dem TEACCH Ansatz (Modul III+IV)
Vertiefend können die Module III Herausforderndes Verhalten –Problemverhalten und IV Sozialverhalten hinzugebucht werden Das modulare Baukastensystem nach dem TEACCH Ansatz (Modul III+IV) Das Modul III [...]